dilluns, 30 de març del 2020

Resumen reunión del Comité Ejecutivo del Euroforum. Marzo 2020


Consultes Coronavirus COVID-19

En defensa de les treballadores i els treballadors davant la crisi sanitària, laboral, social i econòmica


CCOO de Catalunya recull en aquest apartat totes les informacions ordenades sobre l'evolució del coronavirus COVID-19 respecte del món del treball.


Telèfon: 933 100 000 (de dilluns a divendres de 9.00 a 19.00h; dissabtes i diumenges de 9.00 a 14.00h)
Consultes en línia: https://consulta.ccoo.cat
Resposta a les preguntes freqüents aquí

dimecres, 18 de març del 2020

Mensaje de nuestro Secretario General, Unai Sordo

Comisiones Obreras
MIÉRCOLES 18 MARZO 2020, 11:24H
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Estimada compañera, estimado compañero:
En primer lugar deseo que tanto tú como tus personas allegadas os encontréis bien de salud. España está atravesando una emergencia sanitaria sin precedentes. Cientos de miles de trabajadoras y trabajadores se están encontrando en situación de desempleo o afectados por expedientes de regulación. Nunca nos habíamos visto en una así. Y nos tenemos que unir para superar cuanto antes esta situación, respetando estrictamente las normas que nos trasladen las autoridades sanitarias.
En estos momentos es cuando se demuestra la solidez de las sociedades, los países, las personas y también las organizaciones. CCOO es consciente de la necesidad que millones de trabajadoras y trabajadores tienen en este momento de nuestro sindicato. Empezando por su afiliación, que es la verdadera sangre de nuestras Comisiones Obreras.
Estamos en una situación en la que es imposible la atención sindical ordinaria: restricciones a la movilidad, empresas cerradas... Pero CCOO está ahí y va a estar ahí. En cualquier circunstancia.
Llevamos varios días preparando un importante dispositivo para la continuidad de la actividad sindical. Son cientos de compañeras y compañeros los que van a estar detrás de un teléfono, de una cuenta de correo electrónico o de un sistema de mensajería para asesorar en las miles de consultas que están llegando desde que comenzó esta crisis.
Estamos en centenares de secciones sindicales, respondiendo a las necesidades de la clase trabajadora. Ya hoy son incontables las compañeras y compañeros que están dando lo mejor de sí en negociaciones de Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE), asesoramiento ante despidos, comprobación en los centros de trabajo de las medidas de salud laboral e higiene que marcan las leyes y las autoridades sanitarias, o solicitando la presencia de la autoridad laboral e incluso la policía para interrumpir la actividad donde no se den condiciones de seguridad.
El sindicato sigue firme en su acción reivindicativa. En estos momentos la prioridad de nuestro país solo puede ser contener la epidemia del COVID-19. Salvar vidas y evitar el colapso de nuestro sistema de sanidad. Pero a continuación, la prioridad debe ser un plan de emergencia social frente a la crisis económica y social consecuencia de las medidas -necesarias- para contener la pandemia del coronavirus.
Hay que salvar el empleo. Esta puede ser una crisis muy profunda pero corta en el tiempo si se hacen las cosas bien. Y es necesario evitar despidos. Hemos conseguido un paquete de medidas puesto en marcha por el Gobierno para facilitar que las empresas no despidan y opten por suspensiones de jornada mientras dure la crisis. En ese paquete se logra que tengan garantizado el acceso a la prestación de desempleo también las personas trabajadoras más vulnerables y que no tenían los periodos de cotización suficientes, así como los fijos discontinuos. Y que cuando concluya la crisis y los ERTE, se os reconozcan de nuevo los derechos de prestación de desempleo, como si no se hubieran consumido. En esta situación estarán en las próximas semanas, esperemos que como mucho en los próximos dos o tres meses, centenares de miles de personas en nuestro país.
Pero ese plan de emergencia social tiene que tener mucho más recorrido. Hay que tomar medidas de exoneración o aplazamiento en el pago de alquileres, no solo de hipotecas, de quienes se vean afectados gravemente por esta crisis, así como sobre consumos básicos. Hay que garantizar el acceso a rentas a personas que, pese a todo, hayan sido despedidas como está ocurriendo ya. Hay que intentar que las empresas complementen las prestaciones ya que muchas de ellas pueden hacerlo y, además, parte de lo que no están vendiendo ahora lo podrán vender después. El Gobierno y el Estado van a tener que hacer un gran esfuerzo, pero las empresas y las entidades financieras también deben contribuir.
Es momento de corresponsabilidad -como hemos demostrado pactando algunas de esas medidas con las organizaciones empresariales- y tenemos que conseguir que los efectos de esta crisis no recaigan como siempre en la gente trabajadora y más vulnerable. Toca remar en la misma dirección.
Quiero terminar haciendo un reconocimiento a las trabajadoras y trabajadores que sostienen España. Empezando por el personal sanitario y con una mención especial a nuestra sanidad pública. Pero también a tantas personas anónimas que trabajan en el sector agroalimentario para que no tengamos ningún problema de abastecimiento; a las mujeres de la atención a domicilio sin las que muchas personas dependientes hoy no tendrían ninguna atención; a las personas que están en las cajas de los supermercados o reponiendo sus estanterías. Algunas de estas personas me contaban estos días a través de la redes sociales su dedicación laboral y sindical. En las circunstancias más difíciles casi hacían dobles jornadas para atender a sus compañeras y compañeros. Os aseguro que nuestra gente llega a emocionar de lo honesta que es.
Pongo estos colectivos como ejemplo, pero me refiero a todas y a todos. Como dejó escrito Antonio Machado: "En España lo mejor es el pueblo. Siempre ha sido lo mismo." Y en efecto es en estos trances duros cuando el pueblo, su clase trabajadora, sus sindicatos y sus instituciones vamos a demostrar que sacaremos el país adelante. Un abrazo fraternal.
Unai Sordo. Secretario general de CCOO

Flash Mercado del gestor de nuestro Plan de Empleo



dijous, 12 de març del 2020

Prestació SS per coronavirus


Rentabilidad del Plan de Pensiones en febrero (y comentario sobre el coronavirus)

Os informamos que la rentabilidad acumulada en 2020 por el plan de pensiones en el mes de febrero de 2020 fue de -2,43%, y la acumulada en el año a 29 de febrero de 2020 es de -2,93%.

La rentabilidad acumulada en el año a 5 de marzo de 2020 es de -1,92%.

Os adjuntamos el comentario de mercado elaborado por el departamento de gestión de inversiones de VidaCaixa:  

“Nuestro posicionamiento por el momento se mantiene sin cambios. Seguimos neutrales en activos de riesgo y siguiendo muy de cerca la evolución de los mercados por si hay que tomar medidas para reducir el riesgo. Aunque el impacto del Coronavirus será significativo en el crecimiento global, se esperan políticas coordinadas de estímulo monetario por parte de los Bancos Centrales y de estímulo fiscal por parte de los principales Países, que serán fundamentales para limitar el impacto económico.

Para tratar de reducir el impacto negativo de la renta variable, hasta el momento hemos realizado las siguientes actuaciones:

• Incrementar la duración en la cartera de Deuda Pública Euro hasta el 105% con deuda de países Core (Francia).
• Incrementar la duración en la cartera de Deuda Pública USA, hasta el 130% de lo establecido en el mandato de inversiones. índice de referencia.
• Reducir la exposición a USD hasta el 85% del benchmark, en los planes que tienen cobertura estratégica en el benchmark.

Os seguiremos informando en caso de implementar más medidas”

divendres, 6 de març del 2020

Inglés Online para afiliados y familiares


CCOO de Industria de CCOO, en colaboración con Wellington Learning International, abre el plazo de matriculación 2020 para estudiar inglés online.
La afiliación podrán beneficiarse durante el mes de marzo de un descuento exclusivo del 70% sobre el precio de mercado de los cursos.
(Precio final: Un único pago de 49 euros para un año de acceso).
Esta ventaja económica es extensible para los familiares de primer y segundo grado.
Los cursos tienen un formato multimedia mediante el cual, a través del visionado de vídeos y la realización de ejercicios interactivos, se pueden alcanzar las competencias necesarias para dominar el idioma. La formación también es válida para presentarse a las pruebas oficiales del Marco Europeo de Referencia en la Escuela Oficial de Idiomas.
Acceso directo al formulario de inscripción aquí >> https://www.wellingtonenglish.com/industria-reserva
Para hacer una prueba gratuita de los diferentes niveles, se pueden visitar los siguientes enlaces:
(hacer click en el centro de la portada donde pone "demo" para acceder a los contenidos)
Business english (inglés para la oficina y la empresa):
(Recomendado para personas con nivel intermedio / avanzado que quieren aprender inglés para usarlo en el entorno laboral)
Nivel intermedio:
(Recomendado para personas con buen nivel gramatical que quieren mejorar el listening y el speaking para superar las pruebas de B1 y B2)
Nivel principiante:
(Recomendado para principiantes totales y aquellas personas que quieran hacer un repaso de lo aprendido anteriormente y reforzar la fonética inglesa)