·
Presentación de las propuestas de la empresa referentes a calendarios y
horarios 2015 para los trabajadores/as de administración.
·
Presentación de las propuestas de la empresa referente a las retribuciones
variables de los trabajadores/as de administración.
·
Presentación propuestas mejora condiciones para los trabajadores/as del turno
de noche.
· Respuesta
a la ampliación a nuevas áreas del horario flexible.
·
Presentación objetivos retribución variable 1er semestre 2015 y resultados
segundo semestre 2014
· Actas
(firma 209 [el comité da su conformidad a la V3]; acordar redactado 210; firma
211 si Dirección da su conformidad a la V2; entrega 212 V1). Actas informativas
del 2/7/14 proyecto almacén y 25/9/14 reunión con Rogelio y restart junio julio
y septiembre.
· Horas
extras octubre e información sobre las próximas a realizar.
·
Presentación del plan de detección de necesidades de formación para 2015 (según
acuerdo 12-05-2010).
·
Información sobre la reimplantación del servicio médico prometida para 2015.
· TC1 y TC2 (desde
el mes de mayo).
·
Información trimestral sobre la marcha de la empresa, previsiones de plantilla
para cubrir las necesidades, listado de plantilla previsto a fecha 31-12-2014 (según
art. 15.1 del convenio)
·
Reincidencia en el no cumplimiento del concurso oposición.
· Revisión
retroactiva del cambio de grupo profesional del trabajador de Producción
Química al que no se le reconoció el grupo a pesar de estar al cargo de los procesos
productivos que determinan automáticamente el cambio.
